Panduan untuk menggunakan stesen pengecasan di tempat kerja: perkara penting yang perlu dipertimbangkan di tempat kerja dan di rumah pekerja
(Charge France menunjukkan bahawa negara itu merupakan negara paling dinamik di Eropah pada tahun 2024 dari segi infrastruktur pengecasan, dengan kadar pertumbuhan sebanyak 115%; Sumber imej: Okemppainen/Dreamstime)
Dengan peningkatan elektrifikasi armada syarikat, keperluan pengecasan tidak lagi terhad kepada tempat letak kereta syarikat. Bagaimanakah stesen pengecasan boleh digunakan secara patuh dan cekap di tempat kerja? Dan bagaimanakah sistem ini boleh dilanjutkan, dengan selamat dan mudah, ke rumah pekerja sambil menguruskan aspek perundangan dan operasi? Persoalan-persoalan ini kini menjadi teras kepada sebarang strategi peralihan tenaga yang komprehensif dalam sesebuah syarikat.
Artikel ini menggunakan kerangka kerja perundangan dan amalan konkrit di Perancis untuk menganalisis perkara utama yang berkaitan dengan pemasangan infrastruktur pengecasan dalam kedua-dua persekitaran ini, dan mencadangkan pendekatan operasi yang sesuai.
I. Pemasangan di tempat letak kereta syarikat
(Imej: INJET Swift 2.0 untuk pengecasan profesional)
1. Tempat letak kereta milik syarikat
Jika syarikat itu memiliki ruang letak kereta sendiri, ia boleh melancarkan projek pemasangan stesen pengecasan secara bebas, melainkan ruang ini terletak di bangunan kondominium.
Dalam kes ini, dua situasi mungkin timbul:
a.) Projek pemasangan kolektif: persatuan kondominium boleh memutuskan pemasangan bersama, tertakluk kepada kelulusan mesyuarat agung dan dibiayai oleh semua pemilik bersama atau pihak ketiga (mengikut artikel L.353-12 dan L.353-13 Kod Tenaga).
b.) Ketiadaan projek kolektif: syarikat boleh memaklumkan pengurus kondominium secara bertulis dan meneruskan pemasangan, atas perbelanjaannya sendiri, di ruang persendiriannya mengikut Perkara L.113-16 Kanun Pembinaan dan Perumahan.
Perlu diingatkan bahawa jika projek tersebut melibatkan sejumlah besar terminal atau pengubahsuaian rangkaian elektrik bangunan, ia mesti diluluskan oleh majoriti mutlak mesyuarat agung (Perkara 25.j) Undang-undang No. 65-557 bertarikh 10 Julai 1965).
2. Kes syarikat penyewa
Jika syarikat tersebut merupakan penyewa dan ingin memasang stesen pengecasan di ruang yang disewa, ia mesti mendapatkan persetujuan terlebih dahulu daripada pemilik.
Apabila hartanah tersebut tertakluk kepada rejim kondominium, kemungkinan penyewa profesional untuk menggunakan hak untuk mengambil (artikel L.113-16 CCH) bergantung pada perjanjian pajakan dan kedudukan tuan tanah.
3. Hak untuk berlepas bagi perniagaan
Di Perancis, hak untuk memasang titik pengecasan—pada mulanya dikhaskan untuk bangunan kediaman—secara beransur-ansur diperluaskan ke premis perniagaan dan tempat letak kereta syarikat. Oleh itu, syarikat yang tidak memiliki hartanah tersebut juga boleh meminta untuk memasang titik pengecasan di ruang letak kereta yang ditetapkan.
Menurut artikel L.111-1 Kanun Bangunan dan Perumahan Perancis, "bangunan" bermaksud mana-mana bangunan yang bertujuan untuk menampung aktiviti profesional atau aktiviti lain.
Oleh itu, penyewa bangunan kondominium boleh menggunakan artikel L.113-16 dsb. CCH untuk memasang terminal di ruang persendirian dan selamat.
Kerangka undang-undang ini bermaksud:
a.) bahawa penyewa atau pengguna yang mempunyai ruang tertutup dan ditempah boleh meminta pemasangan tersebut;
b.) bahawa kos pemasangan biasanya ditanggung oleh penyewa;
c.) bahawa sebarang pengubahsuaian rangkaian elektrik bangunan mesti diluluskan oleh mesyuarat agung oleh majoriti yang diperuntukkan oleh undang-undang 10 Julai 1965 (perkara 25.j).
Hak inisiatif ini menawarkan fleksibiliti sebenar kepada syarikat, tetapi ia tetap tertakluk kepada kewajipan keselamatan dan pematuhan.
Cadangan:
a.) Memuktamadkan perjanjian bertulis dengan pemilik atau pemegang amanah sebelum permulaan kerja, dengan menyatakan tanggungjawab dan peruntukan kos (rujukan: artikel 606 Kanun Sivil mengenai pembaikan besar).
b.) Masukkan ke dalam perjanjian pajakan klausa-klausa yang berkaitan dengan pemasangan dan penggunaan elektrik bagi memastikan kesinambungan hak pemasangan dan pengendalian.
II. Pemasangan stesen pengecasan di rumah pekerja
(Imej: INJET Swift 2.0 untuk pengecasan di rumah)
Dengan peningkatan penggunaan kenderaan syarikat elektrik, semakin banyak syarikat menawarkan penyelesaian pengecasan rumah kepada pekerja atau benefisiari kenderaan syarikat mereka.
Model ini meningkatkan kemudahan dan kecekapan pengecasan dengan ketara, tetapi menimbulkan persoalan tentang pemilikan peralatan, kebenaran undang-undang dan pengurusan perkakasan.
1. Hartanah terminal
Dua corak utama diperhatikan:
a.) Pemasangan yang diuruskan oleh syarikat: syarikat membeli atau menyewa terminal dan memasangnya terus di rumah pekerja.
b.) Pemasangan dimulakan oleh pekerja: pekerja membeli dan memasang terminal itu sendiri, dengan pembayaran balik sebahagian atau keseluruhan oleh syarikat.
Perbezaan utama terletak pada pemilikan peralatan tersebut.
Jika terminal itu milik syarikat, pemergian pekerja memerlukan kekangan: penyingkiran peralatan, pengurusan akaun pengguna, pemulihan kad SIM dan aspek operasi lain.
Bagi mengatasi kesukaran ini, pasaran kini menawarkan penyelesaian modular, dengan terminal yang menampilkan unit boleh tanggal dan kad SIM luaran, bagi memudahkan pemindahan dan penyelenggaraan.
Untuk maklumat lanjut, sila rujuk pembentangan modelINJET Swift 2.0Pengecas AC siri.
2. Kebenaran dan prosedur undang-undang
Terlepas dari kaedah yang dipilih, pemasangan stesen pengecasan di rumah pekerja di Perancis memerlukan kebenaran terlebih dahulu:
a.) Bagi rumah berasingan, pekerja mesti mendapatkan persetujuan bertulis daripada pemilik.
b.) Bagi kediaman kondominium, tanpa infrastruktur pengecasan kolektif, pekerja boleh menggunakan hak mereka untuk mendapatkan pusat pengecasan.
Hak ini ditakrifkan oleh artikel L.113-16 dkk. dan R.113-6 Kanun Bangunan dan Perumahan Perancis.
Permintaan tersebut hendaklah dihantar melalui pos berdaftar dengan resit pemulangan yang diminta kepada pemilik atau pengurus bangunan dan mesti merangkumi:
a.) lokasi yang dirancang dan penerangan teknikal kerja;
b.) gambarajah sambungan elektrik;
c.) anggaran tempoh projek dan butiran perhubungan penyedia perkhidmatan.
Pengurus bangunan mempunyai tempoh tiga bulan untuk membantah, dengan justifikasi yang sah (keselamatan, kerja kolektif yang dirancang, dll.). Jika tiada maklum balas diterima dalam tempoh ini, pekerja boleh meneruskan kerja tersebut.
Jika pemasangan kolektif telah dirancang, kerja tersebut mesti diselaraskan dan menjadi subjek perjanjian rasmi.
III. Memilih kaedah pemasangan dan pembekalan yang betul
(Sumber imej: Era Elektrik)
Sebaik sahaja keputusan dibuat untuk melengkapkan tempat kerja atau rumah pekerja, persoalannya menjadi: dengan siapa hendak bekerjasama dan bagaimana untuk mendapatkan peralatan tersebut?
Terdapat beberapa model yang wujud, setiap satunya mempunyai kelebihannya sendiri dari segi kos, perkhidmatan dan kebolehskalaan.
1. Gunakan pemasang yang diperakui
Pemasang yang berkelayakan menawarkan perkhidmatan lengkap: pembekalan, pemasangan dan pentauliahan.
Ini adalah pilihan yang sesuai untuk projek bersaiz sederhana.
Ia menonjol kerana kesederhanaan dan kelajuannya, tetapi ia mempunyai batasan:
a.) Pilihan peralatan yang terhad;
b.) Tahap kepakaran yang berubah-ubah;
c.) Kebergantungan kepada pengilang atau pengedar untuk penyelenggaraan perisian.
2. Pergi melalui pengedar peralatan elektrik
Pengedar menawarkan pelbagai pilihan jenama dan syarat-syarat yang berfaedah untuk pembelian pukal.
Walau bagaimanapun, mereka tidak mengendalikan pemasangan: anda mesti menghubungi juruelektrik yang berkelayakan.
Pendekatan ini sesuai untuk syarikat yang mempunyai pasukan teknikal dalaman atau mereka yang ingin mengekalkan kawalan ke atas projek.
3. Bekerjasama dengan pengendali pengecasan (CPO)
Operator Titik Caj (CPO) menawarkan penyelesaian siap guna: perkakasan, platform pengurusan dan penyelenggaraan.
Model ini mengurangkan beban pengurusan dalaman dan mengoptimumkan pengurusan tenaga.
Ia amat sesuai untuk syarikat besar yang ingin menggunakan khidmat luar pengecasan sebagai sebahagian daripada strategi tenaga yang komprehensif.
Walau bagaimanapun, model ini tidak sesuai untuk semua orang:
a.) Syarikat-syarikat yang mahukan kawalan kos dan kebebasan memilih mungkin mendapati tawaran MSM lebih mahal dan kurang fleksibel.
b.) Struktur dengan pasukan IT dalaman boleh menduplikasi fungsi sedia ada tertentu.
4. Bekerja secara langsung dengan pengilang terminal
Kerjasama langsung dengan pengilang menghapuskan perantara, menghasilkan harga yang lebih baik dan memastikan konsistensi sepanjang kitaran hayat produk. Walau bagaimanapun, tidak semua pengilang mempunyai organisasi yang sesuai dengan keperluan armada syarikat Perancis.
INJET, sebuah pengeluar yang kukuh di pasaran Eropah, membezakan dirinya melalui pendekatannya yang berpusatkan perniagaan:
a.)Penjajaran strategik:INJET meletakkan peralihan tenaga armada sebagai teras strateginya dan menggerakkan sumbernya – reka bentuk produk, sokongan teknikal dan perkhidmatan selepas jualan – di sekitar objektif ini.
b.)Rangkaian pemasang yang diperakui:Rangkaian kebangsaan menjamin kualiti pelaksanaan yang konsisten dan kos terkawal melalui latihan piawai dan protokol kawalan seragam.
c.)Penyelesaian bersepadu hujung ke hujung:Daripada perancangan hingga penyelenggaraan, INJET memastikan keseragaman antara infrastruktur pengecasan dan sistem pengurusan tenaga syarikat.
Kesimpulannya, INJET komited untuk menyokong perniagaan yang menghadapi cabaran kompleks peralihan elektrik, dengan menawarkan penyelesaian pengecasan yang direka bentuk berdasarkan keperluan sebenar golongan profesional.
Siapakah kami
Penyelesaian Kuasa
Media
Perkhidmatan
Hubungi kami








